面接では事前に聞かれる質問をあらかじめ予想し、その答えを用意しておくことが重要です。応募する企業によって聞かれる質問というのは異なりますが、どの職種に応募しても必ず聞かれる質問もありますので、事前に予想を立てて準備しておきましょう。
ではどの程度質問を予想して用意しておくべきかというと、それは予想できる限り準備してください。いくつ答えを用意しておけば良いなどは面接にありません。できる限り用意するのです。
面接時はある程度聞かれる内容を予想することができますが、完璧に何を聞かれるかを事前に把握することは不可能です。そのため、答えをいくつ用意したとしても、万が一用意していない質問をされた時に上手く答えられなければ、準備が全て無意味となってしまうのです。
実際に質問をあらかじめ予想する場合には、まずどの職種に応募したとしても聞かれるであろう質問を考えます。
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面接で最も重要と言われているのが第一印象。その第一印象を決定づけるのが、服装です。好印象な服装を意識し、面接までにしっかりとそれを自分のものとしておきましょう。
好印象を与える服装で忘れてはならないのが、清潔感をいかに出せるかです。どのような服装であっても、シワがないこと、フケやホコリ、汚れなどがついていないこと、派手なカラーや柄などではないこと、これらを守るように心がけましょう。
男性も女性も基本はスーツを着用します。大学を中退した人が就職活動をする場合には、このスーツを新調すると思いますが、その時には黒・紺・グレーを選びましょう。迷った時には黒を選んでおくのが無難。
目立たなくても柄が入っているものは、これから社会人になろうとしている人としては不適切。悪い印象を与えることはないと思いますが、好印象を与える服装とは言えません。
ワイシャツは白。これも柄や、例えばボタンや襟元がワンポイントでカラーリングされているようなオシャレなものも選ばない方が無難です。
面接では上着を脱ぐ機会はあまりないと思いますが、下着が透けないように、あるいは透けたとしてもジジくさい・ババくさい・だらしないといった印象を与えないものを着用しましょう。
大学を中退した後に就職を目指す場合、面接の練習はしておくに越したことはありません。就職の面接とアルバイトなどの面接とでは全く形式や雰囲気などが異なるからです。
練習をしないままではきっと多くの人が失敗し、後悔するでしょう。就職のチャンスはそう何度もありませんし、面接は1企業につき1度のチャンス。これを逃さない為にも、練習は必ずしておいてください。
なぜ面接の練習が必要なのか。既に述べたように、就職の面接は独特の雰囲気に包まれる為、練習をしておくことでそれに慣れることができます。慣れれば、慣れていないよりもずっと緊張を和らげることができるでしょう。
緊張すると顔もこわばり、笑顔を意識しても不自然となるため、面接官に好印象を与えることができません。言葉も上手く出てきませんし、不完全燃焼のまま面接を終えてしまう可能性が高いのです。
また、練習によって気が付く自分の欠点もあるはずです。本番前にそれに気付くことができれば、良い結果に繋がることは言うまでもないでしょう。練習をすることで、本当に就職したいんだという意識を高めることもできると思います。
既に社会人経験が相当あるのであれば実績などが重視されますが、大学中退者が就職する時には、こうした意欲や高い意識が何よりも重要視されるのです。
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総務省の調査によると、平成24年度の１５～３４歳のフリーターの数は約１８０万人でした。フリーターは必ずしも就業意欲が乏しいわけではなく、職業技能を身につけることで、正社員として定職に就けるようサポートすることが可能です。そのため厚生労働省は平成25年、３５歳未満を正社員として採用することを前提に、パソコンや営業事務などの職業訓練を行う企業に奨励金を支給する制度を設け、雇用促進をはかっていました。
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